临时工和长期工在工资上不应有差别，除非合同另有约定。依据《劳动法》，所有职工在用人单位权利平等，临时工名称已不复存在，工资待遇应相同，否则可能违反公平原则，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫临时工和长期工工资应平等。具体操作：1.查阅劳动合同，确认工资条款；2.若合同未明确差别，要求平等对待；3.如遇不公，先与雇主协商；4.协商无果，可申请劳动仲裁，维护合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理临时工和长期工工资差别问题，常见方式是查阅合同并协商。应先查看劳动合同中关于工资的约定，若无明确差别约定，则应遵循平等原则处理。若存在争议，可协商或寻求劳动仲裁委员会帮助。
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